分类： 博客文章

合伙指南 | 作者：李立律师

这是李立律师博客和合伙指南公众号第643篇文字

民法典实施后，关于国有股权转让未经批准不生效，有变化吗？

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一

国有股权转让合同，未经有权机关批准则不生效。这个规则，是一个在司法实践中才清晰确立起来的规定。

之所以是在司法实践中才清晰起来的，是因为在立法方面有不明确的地方，单纯从学术角度来说，可能得出不同的结论来。

涉及国有股权转让合同的法律法规及其他规定，在《民法典》实施前，主要是《中华人民共和国企业国有资产法》、《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国合同法》以及《企业国有资产监督管理暂行条例》、《企业国有资产交易监督管理办法》。其中，从立法级别来说，前3个属于我国的法律，第3个《企业国有资产监督管理暂行条例》属于行政法规，最后的《企业国有资产交易监督管理办法》属于部门规章。

2021年1月1日起，《中华人民共和国民法典》开始施行。与此同时，《中华人民共和国合同法》废止。关于合同的生效以及效力等问题上，由于立法的结构和法典整体逻辑的安排，《民法典》并没有直接将《合同法》中的相关条款原样吸收过来。

因此，在国有股权转让合同未经批准不生效这个规则方面，来看看是否有变化。

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合伙指南 | 作者：李立律师

这是李立律师博客和合伙指南公众号第642篇文字

《聊民法典系列》是李立律师的读民法典笔记

聊民法典110：重伤时兄弟垫的医疗费拒还，说本不想治，被判还

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第三分编　准合同

准合同这个提法，是《民法典》在立法上首次写入的。这个概念本来只是出现在学术研究中，源于其他国家和地区的法律用语。其大概的意思，就是“类似于合同”，具有合同的一些法律特征。

从实务角度来说，不需要太纠结于这个概念的研究，仍然应当将重点放在无因管理和不当得利的立法内容上。

“准合同”这个分类法，是对于无因管理和不当得利这两类特殊的债的形式一个总称，以方便将这两个内容摆放在《民法典》中。在原来的《合同法》中，并没有这两个内容。这两个内容，原先是规定在《民法总则》第一百二十一条和第一百二十二条，是放置在第五章“民事权利”中的。

《民法典》之前的立法中，关于无因管理和不当得利的规定非常简单，在《民法总则》中只有2个条文。《民法典》此次丰富了这方面的立法，吸引了司法实践中的经验做法。

第二十八章　无因管理

从立法角度，法律是鼓励无因管理这类有利于社会互助的行为，这符合社会公共利益。

第九百七十九条　管理人没有法定的或者约定的义务，为避免他人利益受损失而管理他人事务的，可以请求受益人偿还因管理事务而支出的必要费用；管理人因管理事务受到损失的，可以请求受益人给予适当补偿。

管理事务不符合受益人真实意思的，管理人不享有前款规定的权利；但是，受益人的真实意思违反法律或者违背公序良俗的除外。

原《民法总则》中对无因管理的规定仅为“没有法定的或者约定的义务，为避免他人利益受损失而进行管理的人，有权请求受益人偿还由此支出的必要费用。”

对照《民法总则》中的这个规定，《民法典》本条有如下变化和补充：

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合伙指南 | 作者：李立律师

这是李立律师博客和合伙指南公众号第641篇文字

股东起诉请求解散公司，假如判决解散，那么法院负责强制执行吗？

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一

股东可以根据公司法的规定，向法院提起诉讼解散公司。

《公司法》第一百八十二条规定，“公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司。”

司法解释，《最高人民法院关于适用<中华人民共和国公司法>若干问题的规定(二)》第一条也对此作出了详细的解释：

单独或者合计持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，以下列事由之一提起解散公司诉讼，并符合公司法第一百八十二条规定的，人民法院应予受理：
（一）公司持续两年以上无法召开股东会或者股东大会，公司经营管理发生严重困难的；
（二）股东表决时无法达到法定或者公司章程规定的比例，持续两年以上不能做出有效的股东会或者股东大会决议，公司经营管理发生严重困难的；
（三）公司董事长期冲突，且无法通过股东会或者股东大会解决，公司经营管理发生严重困难的；
（四）经营管理发生其他严重困难，公司继续存续会使股东利益受到重大损失的情形。
股东以知情权、利润分配请求权等权益受到损害，或者公司亏损、财产不足以偿还全部债务，以及公司被吊销企业法人营业执照未进行清算等为由，提起解散公司诉讼的，人民法院不予受理。

假如存在以上所说的情形，可以认定符合《公司法》第一百八十二条规定的，人民法院依法可判决公司解散。

以上内容，过去在我的笔记和文章中曾经多次提到过，也探讨过有关认定中的一些细节和疑难点。

但是，还有一个问题，之前没有写过，那就是：法院判决解散公司之后，该是个什么流程？

有客户就曾经问过我这么个小问题：“法院判决解散公司后，是不是能够申请法院强制执行，由法院来操作公司解散的具体事情呢？”

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