作者：李立律师
这是李立律师个人博客和［合伙指南公众号］第1323篇文字
股东退出公司后，居然还有法律权利去查公司的账吗？有可能的
有限责任公司，股东退出公司，是说股东把自己所有的股权转让给他人，或者通过减资的方式完全退出公司，不再持有公司的股权，不再具有公司股东的身份和资格。退出公司后，如果因为某种原因回过头，想查一查公司之前的财务资料，那么，还有没有这样的权利呢？
查阅公司财务账簿，是有限责任公司股东的一项法定权利，它是包含在股东知情权内的一项重要权利。
因此，这项权利，原则上必须是具备股东资格的人才能行使。
但是，有例外。
最高人民法院发布的司法解释中，有这样的规定，已经完全退出公司的股东，如果发现自己在持股期间合法权益受到损害的，可以请求查阅或者复制持股期间的公司特定文件材料。
确实，有客户向我咨询过这个问题，他想回过头去查一查之前退出的那家公司的财务资料，问有没有可能。
事实上，要运用这条司法解释的规定，在退出公司后查阅复制公司财务资料以及相关文件，操作上是不容易的。
（更多…）作者：李立律师
这是李立律师个人博客和［合伙指南公众号］第1322篇文字
产品经销商们要小心了，不合理使用产品商标，会被判决侵权赔偿
所有经销代理产品的商家，建议都关注一下这个案件的判决。
销售的是正品，在经营中大量使用了这个产品的商标，结果被法律判决向商标持有人支付侵犯商标的赔偿15000元。
这是为什么呢？
很多事情，不能单单看表面上似乎是合法的，还要关注“合理性”。“合理性”出现大的偏差，就可能被认定是违法。
例如：股东，有股东权利，但是，法律同样规定不能滥用股东权利。滥用，就是不合理的使用。
例如：法律认可企业的经营自主权，依照法定程序通过的规章制度和劳动纪律，可以作为员工管理的依据。但是，司法机关一直认为，规章制度内容也必须具备一定的合理性，否则不产生对员工的约束效力。
在这个商标侵权的案件中，被告经营着一个线下店铺，专门出售门窗类产品，包括木门、金属门、玻璃门。在这些销售的产品中，就有“盼盼木门”。
可能是“盼盼木门”比较出名，被告在经营过程中可以说是“突出地”、“大量地”使用了盼盼木门这个产品的品牌。
被告在店招、灯牌、店内背景板、木门售价牌、名片上使用了“盼盼科技健康门全屋定制”、“盼盼到家，安居乐业”标识。
原告是“PANPAN盼盼”等注册商标的权利人，提起诉讼，要求被告停止商标侵权并赔偿损失。
原告认为，被告使用原告的商标，已经超出了合理的范围。
被告质疑，自己销售的是正品，怎么可能侵犯商标权呢？
（更多…）作者：李立律师
这是李立律师个人博客和［合伙指南公众号］第1321篇文字
有备无患，员工手册这东西，小企业就算平时用不上，最好备一份
在我接触的企业中，那些规模小微企业，或者是初创企业，对于员工手册这种东西，几乎都是不怎么关注的。毕竟，能够生存下来，寻找更多的业务机会，才是首要的事情。但其实，员工手册这个东西，即使平时不用，还是要备上一份的。
为什么平时不怎么用，还要去做一套员工手册呢？
这里面有两个原因：
第一，在处理劳动纠纷的时候，会增加用人单位这一方的依据。
很多劳动纠纷案件，用人单位想要证明员工有过错，有过失，这样就可以免除和减轻用人单位身上的法律责任，包括免除或减少赔偿款。
但是实践中，不管是劳动仲裁委员，还是人民法院，在认定劳动者有没有重大过失或者过错的时候，有一个重要的判断依据，就是用人单位在这方面的规定是怎么样的。
法官们一般认为，你公司说员工在哪方面哪方面做错了、做的不对、违反了劳动制度，那你至少要把制度拿出来吧。
这时候，很多小微企业会忽然发现，自己在这方面没有规章制度。
（更多…）